1 仕事の成果が革新的であることが評価基準となっているか?イノベーションを評価する仕組み。考え方。
2 成否よりも実行したか否かの方が評価されるか?
3 仕事のやり方を定期的に評価し、見直しているか?
4 過去の成功や失敗が参照可能な状態で蓄積されているか?
5 イノベーションを生み出すためのリソース(人材・予算・時間)が確保されているか?
6 そのリソースの使い方を決めるためのプロセスが明文化されているか?
7 人が集まってフラットなコミュニケーションがとれる場所がオフィスとオンラインの両方にあるか?
2007年11月22日(木) 16:14
イノベーションの現場から:DeNAが語るイノベーションの“DNA” (2/2) - ITmedia Biz.ID/MSM
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